Вить, ты в курсе-нет, что все-таки подписали? Моя ссыль-то от апреля месяца -проект. В окончательном варианте "понижающий коэффициент пенсии =0,54" так и оставили?
Господа, у меня такое ощущение, что эту дискуссию следует вести на ветке "Осторожно мошенники".
Уж больно все красиво выглядит когда обещают, и печально на выходе по факту.
Господа, у меня такое ощущение, что эту дискуссию следует вести на ветке "Осторожно мошенники".
Уж больно все красиво выглядит когда обещают, и печально на выходе по факту.
А в России всегда так, " хотели как лучше , а получилось, как ВСЕГДА".Это уже в крови, по другому не сможем и не получится, планида така видимо, аднако.
А. Косолапов :
"Военным пенсионерам не отдают должного"
Сейчас военные пенсии находятся примерно на уровне 10 тыс. руб. У кого-то, возможно, чуть больше, у большинства же, как правило, – меньше. Причем с учетом 1 тыс. руб., которую отставники получают в виде президентской надбавки.
При перерасчете военной пенсии эта тысяча приниматься в расчет не будет. Более того, ходил слух, что ее вообще могут отменить, как и выплату символической (600 руб.) денежной компенсации за санаторно-курортное лечение. Это значит, что реальное повышение военных пенсий ограничится примерно 3–4 тыс. руб. Таким образом, отставному полковнику, имеющему выслугу 25–30 лет, будет причитаться пенсия в размере что-то около 13–14 тыс. руб., то есть примерно четвертая часть от повышенной лейтенантской зарплаты. Не густо – учитывая, что для Москвы минимальная пенсия по старости на 2011 год была установлена на уровне 11 тыс. руб., а на 2012 год – 12 тыс. руб. Напомним, что лет 10 назад военные пенсии превышали гражданские в три раза, сейчас же их сравнивают с минимальными.
Похоже, что дискриминация в отношении бывших военных заложена на годы вперед. Но отставникам обещают в течение 23 лет постепенно ликвидировать несправедливость, индексируя пенсии на 2% в год. До этого счастливого времени надо еще дожить, что весьма проблематично...
Подробнее: http://www.ng.ru/economics/2011-11-30/1_pensionery.html
Когда я уходил на дембель в 2003 году, то начислили пенсию в 7,5 т.р. , что в 2,4 раза превышала пенсию тещи. Теперь она (82 г) получает с доп оплатой за возраст и лекарства чуть менее 15 т.р., без них чуть менее 11 т.р. А я 12030. Где справедливость? И это увеличение не так сильно коснется, как все думают. Далеко не так, далеко....
Факультет: СД Год поступления: 1982 Год выпуска: 1987 Зарегистрирован: Aug 15, 2007 Сообщения: 1475 Откуда: Кубинка
Добавлено: Чт Dec 01, 2011 7:38 am Заголовок сообщения:
Vasko писал(а):
Когда я уходил на дембель в 2003 году, то начислили пенсию в 7,5 т.р. , что в 2,4 раза превышала пенсию тещи. Теперь она (82 г) получает с доп оплатой за возраст и лекарства чуть менее 15 т.р., без них чуть менее 11 т.р. А я 12030. Где справедливость? И это увеличение не так сильно коснется, как все думают. Далеко не так, далеко....
М-да у нас сейчас всё с точностью наоборот, что было при СССР. Тогда пенсия начислялась 50% при 25-ти летнем стаже. "Потолок" пенсии в СССР составлял 120 рублей в месяц плюс 10% за непрерывный стаж итого 132 рубля. Для бывших офицеров "потолок" военное пенсии был вдвое выше, чем для гражданских: 250 рублей в месяц в армии и КГБ, 220 рублей в МВД. Работать при этом разрешалось без всяких ограничений, и военные пенсионеры являлись, по меркам того времени, весьма обеспеченными пенсионерами.Максимальная пенсия равнялась примерно трем четвертям средней зарплаты, или окладу молодого специалиста.
Поскольку пенсионерам не приходилось тратиться на детей и обзаведение предметами длительного пользования (мебель, телевизоры и холодильники в советских семьях служили десятилетиями), они нередко оказывались обеспеченнее своих взрослых детей.
Во времена "застоя", как правило, не дети помогали родителям, а пенсионеры "подкидывали деньжат" молодым и даже не очень молодым семьям.А ведь максимальную пенсию получали далеко не все.
С другой стороны, в Советском Союзе поддерживались дотируемые низкие цены на хлеб, молоко, коммунальные услуги, проезд на городском транспорте и билеты в кино.
Факультет: СД Год поступления: 1986 Год выпуска: 1991 Зарегистрирован: May 11, 2010 Сообщения: 3114
Добавлено: Пн Dec 12, 2011 1:02 pm Заголовок сообщения: После дембеля
Постановление от 5 декабря 2011 г. №992
Об установлении окладов денежного содержания военнослужащих, проходящих военную службу по контракту... пенсий...
Факультет: АО Год поступления: 1983 Год выпуска: 1988 Зарегистрирован: Feb 28, 2009 Сообщения: 272
Добавлено: Пт Dec 16, 2011 9:40 am Заголовок сообщения:
Коэффициент любви к пенсионерам различен для разных ведомств и министерств. На форуме МВД срач поднялся на несколько страниц по причине того, что правители кость разных размеров бросили МВД, МО и ФСБ.
МЧС повысят с 2013 г. Прокурорским коэффициент 100%.
Разделяй и властвуй - тоже ветхий завет, но работает до сих пор.
Факультет: СД Год поступления: 1984 Год выпуска: 1989 Зарегистрирован: Jan 12, 2007 Сообщения: 403
Добавлено: Пт Dec 23, 2011 3:31 pm Заголовок сообщения:
Cosolapov писал(а):
И что самое главное, знают (чуют) когда это уже пора делать.
А. Косолапов
Именно, что знают. Обещают и делают то, что обеспечено необходимыми средствами. А не как при ЕБНе - наобещали льгот, а на практике толко поотбирали всё.
адвокат писал(а):
Кинули нам косточку с ошметками мяса и все.
Умеют же власти это делать.
Мясо наращивать обещают на процент инфляции+2% _________________ ничего не меняется в этом мире, кроме вида за окном
Факультет: СД Год поступления: 1983 Год выпуска: 1988 Зарегистрирован: Dec 14, 2008 Сообщения: 822 Откуда: Челябинск
Добавлено: Пт Dec 23, 2011 5:19 pm Заголовок сообщения:
Ну, что, пенсы, пошили большие кошельки? Всем повысили в 1.9-2 раза, а летающих побрили, получилось в 1.4, потому что сняли класс.
У меня сосед по этому поводу, с горя, нахерачился, слышно, как мебель собирает
Факультет: АО Год поступления: 1980 Год выпуска: 1985 Зарегистрирован: Aug 27, 2006 Сообщения: 486 Откуда: Калининград
Добавлено: Ср Dec 28, 2011 7:01 pm Заголовок сообщения:
В Калининграде уволили задним числом 100 офицеров ВВС, во Флоте началось повальное бегство офицеров, госпиталь забит проходящими ВВК. _________________ Чернюк Валерий Николаевич выпуск 1985 года Факультет АО курс Устюгова С.Н.
Факультет: СД Год поступления: 1983 Год выпуска: 1988 Зарегистрирован: Dec 14, 2008 Сообщения: 822 Откуда: Челябинск
Добавлено: Пт Dec 30, 2011 5:59 pm Заголовок сообщения:
Valeri писал(а):
В Калининграде уволили задним числом 100 офицеров ВВС, во Флоте началось повальное бегство офицеров, госпиталь забит проходящими ВВК.
В госпиталь повалили те, кому на ДМБ в конце года. По приказу ВВК можно проходить 21 день, а если с лечением, то пока не вылечат. Вот и перетягивают мужики за 1е января, что бы уйти по новым окладам и правильно делают.
А вот, как можно уволить в/служащего задним числом - непонятно, может это заштатники.
Факультет: СД Гады Год поступления: 1983 Год выпуска: 1988 Зарегистрирован: Feb 29, 2008 Сообщения: 793 Откуда: г Иркутск
Добавлено: Сб Dec 31, 2011 10:55 am Заголовок сообщения:
Да скорее всего в госпиталь ломятся те , кому надо на 2012 г перескочить , потянуть время, пройти ВВК, а потом ещё и отпуск за 2011 отгулять. Да и за 2012 пару деньков можно отхватить. Многие так делают перед дембелем .
А. Косолапов
Факультет: АО Год поступления: 1983 Год выпуска: 1988 Зарегистрирован: Nov 20, 2011 Сообщения: 36
Добавлено: Вт Янв 03, 2012 10:15 am Заголовок сообщения:
Гаспада офицера! Вы что-то от темы ушли. А тема напомню уволился, а где работа? Вот моя история: уволился в октябре 2010, занялся поисками работы, поиск в инете результатов не приносил, обратился в центр занятости(местный), зарплаты "ну очень уж смешные", в частную контору, вещают платите деньги за услуги, отвечаю гарантируете устройство на хорошую работу? отвечают - нет, почему спрашиваю, отвечают возрост(45 лет), ну дык за что же деньги вам платить?...Немая сцена из комедии "Ревизор". И только в конце декабря 2010 года заключил трудовой договор с ЗАО "Европласт", должность не инженерная. Инженеры ни кому не нужны, с опытом работы в том числе. В основном на рук. должности берут своих и по протекции(пусть он трижды тупой, за то исполнительный). Ни чего вам это не напоминает?...
Гаспада офицера! Вы что-то от темы ушли. А тема напомню уволился, а где работа? Вот моя история: уволился в октябре 2010, занялся поисками работы, поиск в инете результатов не приносил, обратился в центр занятости(местный), зарплаты "ну очень уж смешные", в частную контору, вещают платите деньги за услуги, отвечаю гарантируете устройство на хорошую работу? отвечают - нет, почему спрашиваю, отвечают возрост(45 лет), ну дык за что же деньги вам платить?...Немая сцена из комедии "Ревизор". И только в конце декабря 2010 года заключил трудовой договор с ЗАО "Европласт", должность не инженерная. Инженеры ни кому не нужны, с опытом работы в том числе. В основном на рук. должности берут своих и по протекции(пусть он трижды тупой, за то исполнительный). Ни чего вам это не напоминает?...
Вот потому я и пытаюсь создавать собственные предприятия, на дядю уже работать не могу и не хочу, да это сложнее, но зато сам строишь и политику предприятия да и обижаться кроме как на самого себя не накого. Если есть интерес пишите в личку поделюсь опытом и наработками... _________________ Чернюк Валерий Николаевич выпуск 1985 года Факультет АО курс Устюгова С.Н.
Инженеры ни кому не нужны, с опытом работы в том числе. В основном на рук. должности берут своих и по протекции(пусть он трижды тупой, за то исполнительный). Ни чего вам это не напоминает?...
Вы очень глубоко ошибаетесь. Инженеры нужны. С нашего курса я знаю несколько человек, которые работают в гражданских авиакомпаниях. А то что на руководящие должности берут по протекции, в основном да, но только не тупых. В 2005 году я шёл на собеседование на должность нач.отдела. После собеседования мне была предложена должность зам.директора. Я шёл без всякой протекции. Если Вы грамотный специалист, умеете работать, знаете что и как делать, Вам ни какая протекция не нужна. Преподнесите себя, умейте показать и доказать свои деловые качества, не только на словах, но и на деле. _________________ «Это невозможно!» - сказала Причина.
«Это безрассудство!» - заметил Опыт.
«Это бесполезно!» - отрезала Гордость.
«Попробуй…» - шепнула Мечта.
Уважаемые! Это конечно понятно, что само с неба ни чего не подает, что нужно вкалывать. Но сейчас 2012 год на дворе, дети перестройки выросли(гражданские я имею ввиду), и думают что на свете знают и всё умеют, а на самом деле пшик , их руководить толком ни кто не учил.. ну и т. д. Предлагал"давайте привезу копию послужного списка(чем занимался и на каких должностях служил), нет говорят не нужно..
Не думайте гаспада офицера, что это плач Ярославны на стене города Путивля, к сожалению такая обстановка кадровая это реалии, в том числе и кадровая текучка на предприятиях.
Вы очень глубоко ошибаетесь. Инженеры нужны. С нашего курса я знаю несколько человек, которые работают в гражданских авиакомпаниях. А то что на руководящие должности берут по протекции, в основном да, но только не тупых. В 2005 году я шёл на собеседование на должность нач.отдела. После собеседования мне была предложена должность зам.директора. Я шёл без всякой протекции. Если Вы грамотный специалист, умеете работать, знаете что и как делать, Вам ни какая протекция не нужна. Преподнесите себя, умейте показать и доказать свои деловые качества, не только на словах, но и на деле.
Очень рад за вас!!! но вот единственная перспектива в нашем регионе это Шереметьево(аэропорт и авиакомпании на нем работающие), но пока не получается туда пробиться(замете, что только по протекции). Получается так свои берут своих(военные пенсионеры своих, гражданские своих).
Иватушники объединяйтесь и помогайте друг другу с трудоустройством и карьерой! Вот такой призыв.
Факультет: СД Гады Год поступления: 1983 Год выпуска: 1988 Зарегистрирован: Feb 29, 2008 Сообщения: 793 Откуда: г Иркутск
Добавлено: Ср Янв 04, 2012 6:53 am Заголовок сообщения:
AMIGURUMI66 писал(а):
Получается так свои берут своих(военные пенсионеры своих, гражданские своих).
Иватушники объединяйтесь и помогайте друг другу с трудоустройством и карьерой! Вот такой призыв.
Да, в жизни так и получается, свои берут своих. На заводе это видно чётко.Без протекции ни ни, хотя бывают исключения , но очень редко.
А. Косолапов
Получается так свои берут своих(военные пенсионеры своих, гражданские своих).
Иватушники объединяйтесь и помогайте друг другу с трудоустройством и карьерой! Вот такой призыв.
Да, в жизни так и получается, свои берут своих. На заводе это видно чётко.Без протекции ни ни, хотя бывают исключения , но очень редко.
А. Косолапов
Да не всегда так, часто лучше и проще работать с чужими, чем со своими по знакомству, там или по протекции. На сегодняшний день я ни кому не делаю протекций, потому как не раз уже наступал на эти грабли. Чужого уволить просто, а вот своего????????
Да и порекомендуешь кого либо а потом, либо дерьмо хлебаешь либо связь теряешь, неблагодарное это дело.
Но это мое мнение, не обессудьте... _________________ Чернюк Валерий Николаевич выпуск 1985 года Факультет АО курс Устюгова С.Н.
На сегодняшний день я ни кому не делаю протекций, потому как не раз уже наступал на эти грабли. Чужого уволить просто, а вот своего????????
Да и порекомендуешь кого либо а потом, либо дерьмо хлебаешь либо связь теряешь, неблагодарное это дело.
Но это мое мнение, не обессудьте...
Истину говорите. Лично я с Вами согласен. Бывало и не раз. Правда всё обходилось так сказать малой кровью, тобишь дерьмо не хлебал и связей не терял, но краснеть приходилось. А талант он и сам себе и тропинку протопчет и дорогу пробьёт. _________________ «Это невозможно!» - сказала Причина.
«Это безрассудство!» - заметил Опыт.
«Это бесполезно!» - отрезала Гордость.
«Попробуй…» - шепнула Мечта.
Факультет: СД Гады Год поступления: 1983 Год выпуска: 1988 Зарегистрирован: Feb 29, 2008 Сообщения: 793 Откуда: г Иркутск
Добавлено: Чт Янв 05, 2012 5:26 am Заголовок сообщения:
Тайсон писал(а):
А талант он и сам себе и тропинку протопчет и дорогу пробьёт.
Да,да,да,да - много талантливых в гос думе, в правительстве, в местных г/д, муниципалитетах и т. д и т. п. сидит, и тропинки протоптали исключительно благодаря "своим талантам и исключительным способностям" .Поэтому в стране мы так "весело" живём. . А помогать своим надо, тем кого знаешь, тем с кем съел не один пуд соли, с кем прошёл трудности. Своих бросать нельзя, это моё личное мнение.
А. Косолапов
А талант он и сам себе и тропинку протопчет и дорогу пробьёт.
Да,да,да,да - много талантливых в гос думе, в правительстве, в местных г/д, муниципалитетах и т. д и т. п. сидит, и тропинки протоптали исключительно благодаря "своим талантам и исключительным способностям" .Поэтому в стране мы так "весело" живём. .
А. Косолапов
Это обсуждается в ветке демократия и политика, а этих много потому что все привыкли либо по блату либо ж*пу вылизать кому надо, а то, что ценз образованности у данного индивидуума отсутствует напрочь руководителей страны мало интересует, они ведь хорошо лижут и откаты не забывают засылать куда надо, потому наш народ и живет так как живет.
Cosolapov писал(а):
надо, тем кого знаешь, тем с кем съел не один пуд соли, с кем прошёл трудности. Своих бросать нельзя, это моё личное мнение.
А. Косолапов
Помогать согласен, но не таким способом, особенно когда вы хозяин бизнеса, дальше будет хуже, когда Ваш друг приятель или сослуживец начнет считать деньги зарабатываемые Вами, не исключено еще женское влияние, и примерно через 0,5-1,5 года Ваш бывший знакомый приятель или сослуживец может стать Вашим злейшим врагом. Потому и говорю всем, что у меня друзья остались в далеких школьных годах, а счас приятели знакомые, сослуживцы и пр. пр. пр. но только не друзья. Люди с которыми я в свое время съел пуд соли работали со мной, но слава богу, что удалось с ними расстаться, причем приходилось рвать по живому. _________________ Чернюк Валерий Николаевич выпуск 1985 года Факультет АО курс Устюгова С.Н.
У самого опыта работы в бизнесе нет, но наблюдений со стороны достаточно, когда близкие друзья или члены одного дружного экипажа, начинали совместное дело, а потом становились врагами. Что интересно, раздоры и разрывы начинались после первых успехов. Некоторые, что бы остаться друзьями, прекращали совместную работу.
Что касается службы, бывает такое и здесь. Лично у меня было, когда конкурент и соперник стал близким другом. Когда противостояние зашло за разумные пределы, мы сели за стол, накатили, обсудили наши проблемы и разошлись миром, а потом, в процессе общения поняли, что взгляды на жизнь совпадают, в биографии много общего, потом я его выручил, он меня и вот лет 12 мы дружим. А было, когда брат по разуму - ИВАТУшник, плакал тебе в плечо о том, как ему плохо на новом месте, ты его утешал, помогал и выручал, а он, уйдя в большой штаб, начал делать вид, что тебя не знает.
Наверное это зависит от человека, если гнилой, то получается, как рассказывал Валерий. Только обнаружить эту гниль очень сложно.
А было, когда брат по разуму - ИВАТУшник, плакал тебе в плечо о том, как ему плохо на новом месте, ты его утешал, помогал и выручал, а он, уйдя в большой штаб, начал делать вид, что тебя не знает
Согласен с тобой Сергей. Бывает и так. Значит он был не друг , не брат , не враг - а так себе.
Борисыч писал(а):
Наверное это зависит от человека, если гнилой, то получается, как рассказывал Валерий. Только обнаружить эту гниль очень сложно.
Это точно - чужая душа потёмки. Но с высоты прожитых лет, можно научиться определять, кто есть кто! Если в человеке есть стержень, есть характер, есть душа - это будет видно сразу. Хотя бывают и исключения, а вдруг казачёк то засланный.
А. Косолапов
Помогать согласен, но не таким способом, особенно когда вы хозяин бизнеса, дальше будет хуже, когда Ваш друг приятель или сослуживец начнет считать деньги зарабатываемые Вами, не исключено еще женское влияние, и примерно через 0,5-1,5 года Ваш бывший знакомый приятель или сослуживец может стать Вашим злейшим врагом. Потому и говорю всем, что у меня друзья остались в далеких школьных годах, а счас приятели знакомые, сослуживцы и пр. пр. пр. но только не друзья. Люди с которыми я в свое время съел пуд соли работали со мной, но слава богу, что удалось с ними расстаться, причем приходилось рвать по живому.
Валерий Николаевич, пардон, если Вы моё высказывание, приняли за намёк или оскорбление. Я, всего лишь имел в виду, что помогать надо не "рыбой", а лишь научив её ловить .
А. Косолапов
Помогать согласен, но не таким способом, особенно когда вы хозяин бизнеса, дальше будет хуже, когда Ваш друг приятель или сослуживец начнет считать деньги зарабатываемые Вами, не исключено еще женское влияние, и примерно через 0,5-1,5 года Ваш бывший знакомый приятель или сослуживец может стать Вашим злейшим врагом. Потому и говорю всем, что у меня друзья остались в далеких школьных годах, а счас приятели знакомые, сослуживцы и пр. пр. пр. но только не друзья. Люди с которыми я в свое время съел пуд соли работали со мной, но слава богу, что удалось с ними расстаться, причем приходилось рвать по живому.
Валерий Николаевич, пардон, если Вы моё высказывание, приняли за намёк или оскорбление. Я, всего лишь имел в виду, что помогать надо не "рыбой", а лишь научив её ловить .
А. Косолапов
Да нет никаких обид, но как не парадоксально в основном хотят иметь рыбу а не удочку..... _________________ Чернюк Валерий Николаевич выпуск 1985 года Факультет АО курс Устюгова С.Н.
Факультет: СД Год поступления: 1984 Год выпуска: 1989 Зарегистрирован: Nov 01, 2006 Сообщения: 2099
Добавлено: Ср Янв 11, 2012 10:34 am Заголовок сообщения:
Valeri писал(а):
Да не всегда так, часто лучше и проще работать с чужими, чем со своими по знакомству, там или по протекции. На сегодняшний день я ни кому не делаю протекций, потому как не раз уже наступал на эти грабли. Чужого уволить просто, а вот своего????????
Да и порекомендуешь кого либо а потом, либо дерьмо хлебаешь либо связь теряешь, неблагодарное это дело.
Но это мое мнение, не обессудьте...
У меня ситуация один в один. Если кто свой то обязательно почти бесплатно. А с чужого я беру нормальные гонорары. Тут вообще упущенная выгода...
...Предлагал"давайте привезу копию послужного списка(чем занимался и на каких должностях служил), нет говорят не нужно..
... но вот единственная перспектива в нашем регионе это Шереметьево(аэропорт и авиакомпании на нем работающие), но пока не получается туда пробиться(замете, что только по протекции). Получается так свои берут своих(военные пенсионеры своих, гражданские своих)..
AMIGURUMI66, глянь в личку. Пока ничего нет, Но... ежли что вылезет -маякну.
--------------
1) Послужной твой на гражданке (в ГА) действительно НИКОМУ не нужен. 1-е условие -Великий и Могучий Английский Язык!
2) в ГА нет АО, ЭО, ПНК и пр. по отдельности -есть АиРЭО
3)с менеджерами по персоналу лучше вообще не говорить -только с технарями, иначе пустая трата времени
Это же логично. Сейчас перед выборами что угодно надо обещать. Было бы сенсацией если бы Путин сказал, что военным мы пенсии повысили, а гражданским повышать не будем и так сойдёт. Вот это был бы резонанс. А так. _________________ «Это невозможно!» - сказала Причина.
«Это безрассудство!» - заметил Опыт.
«Это бесполезно!» - отрезала Гордость.
«Попробуй…» - шепнула Мечта.
Братаны!! Ветка, вообще-то "После ДМБ", а это не только получать пензию и лузгать семки
Конкретно по пенсиям есть ветка "Про военную пенсию" http://ivatushniki.ru/modules.php?name=Forums&file=viewtopic&t=971&sid=c6366f6af25ac715ed7d5b99f137bc44
Здесь, напомню, начиналось (см.1стр)
-"Хотелось бы узнать,кем трудятся выпускники, в силу различных причин ушедших из армии."
-"Я, например, сейчас системный администратор."
-"Таже история, только пришлось ещё отсудить эту статью. Увольнялся уже из пехотного полка связи. Вот это служба там, покраска балонов на колёсах машин в черный цвет перед приездом комиссии - это норма. Пехота, одним словом.."
-"Начальник отдела Информационных технологий.
Уволен по неполному служебному соответствию с должности начальника тренажера ( КТС-1Cool. Кстати, с 1994 по 1997 один из двух работавших в 1 ВА "
-"Поступить-то может быть и можно. Хотя не пробовал, не знаю. Вся проблема в том чтобы правильно определить направление учебы. Это в 20 лет вопрос Кем быть? не вызывает затруднений, а под 40 не так то просто решиться на кардинальные изменения. Да и детишек кормить надо. Они-то не хотят ждать когда папа вновь выучится."
-------------------
И AMIGURUMI66 вроде вернул ветку "в струю", но... опять пошло про пенсии, с уходом уже в политику.
------------
После ДМБ -жисть тока начинается!!!
Потому предлагаю здесь писать про жизнь после ДМБ, а про пенсии в спецветке http://ivatushniki.ru/modules.php?name=Forums&file=viewtopic&t=971&sid=c6366f6af25ac715ed7d5b99f137bc44
Есть предложение. Если вы действительно хотите навести здесь желаемый порядок, то... Абсолютно всё написанное на этой ветке конкретно про (разные)пенсии перенесите в тот раздел, который вы "сватаете" -"Про военную пенсию". А, Максута, с его Ауди-100 - "перебросьте" от туда, сюда..!Будет, как раз в тему...
К слову сказать, про интересовавшие меня пенсии(кажется на стр.7) именно здесь я начал писать под вашим указом(советом), дорогие рулевые сайта..! И, хватит метаться по сайту с этим вопросом..! Пенсионные деньги -это тоже часть ДМБ
А, кто про политику сильно захочет писать, тот и в "Мурзилке" оставит свой политический комментарий, если того пожелает..!
Факультет: СД Гады Год поступления: 1983 Год выпуска: 1988 Зарегистрирован: Feb 29, 2008 Сообщения: 793 Откуда: г Иркутск
Добавлено: Пт Фев 10, 2012 5:05 am Заголовок сообщения:
Могу сказать за ИАЗ. Здесь собралась приличная диаспора ИВАТУШНИКОВ, после увольнения такое ощущение , что и не увольнялся. Одни и те же лица, часто встречаемся в основном Беляки. На заводе трудится много "наших", от простых слесарей сборщиков до зам. нач. различных отделов и т. д. . В прошлом, по должностям тоже разброс - от борт. инж. до зам по ИАС полка.
А. Косолапов
Факультет: АО Год поступления: 1983 Год выпуска: 1988 Зарегистрирован: Nov 20, 2011 Сообщения: 36
Добавлено: Вс Фев 12, 2012 9:13 am Заголовок сообщения:
адвокат писал(а):
Valeri писал(а):
Да не всегда так, часто лучше и проще работать с чужими, чем со своими по знакомству, там или по протекции. На сегодняшний день я ни кому не делаю протекций, потому как не раз уже наступал на эти грабли. Чужого уволить просто, а вот своего????????
Да и порекомендуешь кого либо а потом, либо дерьмо хлебаешь либо связь теряешь, неблагодарное это дело.
Но это мое мнение, не обессудьте...
У меня ситуация один в один. Если кто свой то обязательно почти бесплатно. А с чужого я беру нормальные гонорары. Тут вообще упущенная выгода...
Вот читаю вас гаспада и просто диву даюсь, а в глаза людям вы смотреть пробовали, а в людях вас разбираться учили? Свой чужой какая то корпоративная этика. Есть два критерия людей "ЧЕЛОВЕК и НАСРАНО" Середины быть не может!
Факультет: СД Год поступления: 1982 Год выпуска: 1987 Зарегистрирован: Aug 15, 2007 Сообщения: 1475 Откуда: Кубинка
Добавлено: Пн Фев 13, 2012 8:05 am Заголовок сообщения:
AMIGURUMI66 писал(а):
Вот читаю вас гаспада и просто диву даюсь, а в глаза людям вы смотреть пробовали, а в людях вас разбираться учили?
Всех нас когда-то учили, да и практика есть, но бывают и исключения. Вариантов таких исключений достаточно. Пример №1.К хорошему человек привыкает быстро. Через какое-то время ему хочется ещё большего, т.к потребности возрастают, а реализовать их становится всё труднее. Как он тогда решает эту проблему, он обращается ко мне с требованием поднять ему зарплату. А если у меня нет такой возможности, то я для него становлюсь КЕМ? Пример №2. Устраиваю ЕГО к кому-то по протекции. Отработав какое-то кол-во времени он начинает филонить или права качать. В итоге его просят уволиться, и тогда я КЕМ для него становлюсь? И таких примеров можно много приводить.
AMIGURUMI66 писал(а):
Есть два критерия людей "ЧЕЛОВЕК и НАСРАНО" Середины быть не может!
Какие-то некорректные критерии. ЧЕЛОВЕК это одушевлённый объект, а НАСРАНО это бестолковое неодушевлённое.
Конкретизирую насрано - это говно, отходы,отстой!!!!
А ЧЕЛОВЕК - это звучит гордо! А ещё есть ЧЕЛОВЕЧИЩЕ (какой матерый человечище - это Ленин сказал о Льве Толстом). Душевно богатый, дарящий себя людям, делающий добро не расчитывая на признание , награды и благодарности.!!!!!
Конкретизирую насрано - это говно, отходы,отстой!!!!
Мы это и так знаем
AMIGURUMI66 писал(а):
А ЧЕЛОВЕК - это звучит гордо! А ещё есть ЧЕЛОВЕЧИЩЕ (какой матерый человечище - это Ленин сказал о Льве Толстом). Душевно богатый, дарящий себя людям, делающий добро не расчитывая на признание , награды и благодарности.!!!!!
AMIGURUMI66 Вы уже повторяетесь, читали.
AMIGURUMI66 писал(а):
Вот читаю вас гаспада и просто диву даюсь, а в глаза людям вы смотреть пробовали, а в людях вас разбираться учили? Свой чужой какая то корпоративная этика.
Смотрел, смотрю и буду смотреть, причем не стыдясь, потому как не за что взгляд отводить. И в людях разбираться учили причем достаточно хорошо и не только в Иркутске, только той школы жизни которую в 90 прошли на многое хватит... продолжать просто не вижу смысла. _________________ Чернюк Валерий Николаевич выпуск 1985 года Факультет АО курс Устюгова С.Н.
Факультет: АО Год поступления: 1983 Год выпуска: 1988 Зарегистрирован: Nov 20, 2011 Сообщения: 36
Добавлено: Чт Фев 23, 2012 8:39 am Заголовок сообщения:
Тайсон писал(а):
Всех нас когда-то учили, да и практика есть, но бывают и исключения. Вариантов таких исключений достаточно. Пример №1.К хорошему человек привыкает быстро. Через какое-то время ему хочется ещё большего, т.к потребности возрастают, а реализовать их становится всё труднее. Как он тогда решает эту проблему, он обращается ко мне с требованием поднять ему зарплату. А если у меня нет такой возможности, то я для него становлюсь КЕМ? Пример №2. Устраиваю ЕГО к кому-то по протекции. Отработав какое-то кол-во времени он начинает филонить или права качать. В итоге его просят уволиться, и тогда я КЕМ для него становлюсь? И таких примеров можно много привод
Пример № 1 говорит, что человек то не очень хороший(с червоточиной), готовый поменять свою совесть на деньги!
Пример № 2 говорито том , что нужно устраивать только к себе! " Если оказался вдруг и не друг и не враг, а так, парня в горы с собой тяни, одного не бросай его, там в упряжке с тобой в двоём, там поймёшь кто такой"
Ветка называется "После дембеля" это я так к слову пришлось.
Если кто-то хочет поменять мир или человечество, то это бесполезно.
Сеять смуту и раздражать почтенных пользователей которые сюда заходят, извините неприлично. Давайте по конструктивнее вести беседы.
Ветка называется "После дембеля" это я так к слову пришлось.
Если кто-то хочет поменять мир или человечество, то это бесполезно.
Сеять смуту и раздражать почтенных пользователей которые сюда заходят, извините неприлично. Давайте по конструктивнее вести беседы.
Конечно не знаб будет ли это интересно, но есть предложение поделится собственным опытом (наработками) по организации собственных предприятий, потому как вижу у многих возникают проблемы с трудоустройством. Готов поделится своим опытом:
Работаю в сфере производства, (мои предприятия: Хлебопекарня закрыл в 2005 году, документация вся сохранилась,производство Стройматериалов сайт www/art-s-dekor.ru, в настоящий момент времени работает, работал по схемам ООО и ЧП если кому интересно, обращайтесь, может чем и смогу помочь. В частном секторе работаю с 1994 года. _________________ Чернюк Валерий Николаевич выпуск 1985 года Факультет АО курс Устюгова С.Н.
Уважаемы Чернюк Валерий Николаевич,
вопрос или проблема была такая брать или не брать "своих" к себе на работу, на рук. должности. Иль же давать им протекцию! Вот это мы и обсуждали?
Кто "свой", а кто нет!
На некоторых предприятиях частного бизнеса практикуется следующее: на все ответственные посты берут всех родственников даже самых дальних!
И ничего им не прощают я имею ввиду просчёты(ляпы) в работе, которые приводят к убытккам и тем паче вороство. Увольняют без разговоров!
Конечно при этой системе у остальных работников не стимула к карьерному росту, но зато предприятие не разориться.
адвокату: Есть такой 11-ый тезис Фейербаха.
Он звучит: "Философы лишь различными способами старались объяснить мир, однако задача состоит в том, что бы его изменить".
С этим известным человеком я предлагаю вам спорить .
вопрос или проблема была такая брать или не брать "своих" к себе на работу, на рук. должности. Иль же давать им протекцию! Вот это мы и обсуждали?
Кто "свой", а кто нет!
На некоторых предприятиях частного бизнеса практикуется следующее: на все ответственные посты берут всех родственников даже самых дальних!
И ничего им не прощают я имею ввиду просчёты(ляпы) в работе, которые приводят к убытккам и тем паче вороство. Увольняют без разговоров!
Конечно при этой системе у остальных работников не стимула к карьерному росту, но зато предприятие не разориться .
AMIGURUMI66 Эту проблему уже вроде давно обсудили, а страничка форума называется "После дембеля" и в чем Вы видите обсуждение не по теме.
Политику частного предприятия строит хозяин предприятия, и я Вам скажу, многие хозяева от предложенной Вами кадровой политики отказались еще в 90 годах, так как с родственниками работать гораздо тяжелее чем с наемными. Если же Вы не можете устроится то создавайте свое предприятие, начните с малого и развивайте свое направление, да тяжело, да работать приходится по 25 часов в сутки, но это свое... [/b] _________________ Чернюк Валерий Николаевич выпуск 1985 года Факультет АО курс Устюгова С.Н.
Кто "свой", а кто нет!
На некоторых предприятиях частного бизнеса практикуется следующее: на все ответственные посты берут всех родственников даже самых дальних!
И ничего им не прощают я имею ввиду просчёты(ляпы) в работе, которые приводят к убытккам и тем паче вороство. Увольняют без разговоров!
Конечно при этой системе у остальных работников не стимула к карьерному росту, но зато предприятие не разориться.
Ошибаетесь, до того как стать адвокатом, я после увольнения из армии с 1998 работал юрисконсультом во многих местах и служил в Мурманской таможне.
Семейственность и кумовство процветают и благоухают не только в коммерческих организациях но и в государственных: столько однофамильцев я в жизни никогда и нигде не встречал.
AMIGURUMI66 писал(а):
адвокату: Есть такой 11-ый тезис Фейербаха.
Он звучит: "Философы лишь различными способами старались объяснить мир, однако задача состоит в том, что бы его изменить".
С этим известным человеком я предлагаю вам спорить .
Есть один анекдот-загадка по философии.
Экзаменатор:
Идут два человека один грязный другой чистый у дороги баня.
Вропрос: кто пойдет мыться?
Ученик: конечно грязный ему это нужнее чистый он и так чистый.
Экзаменатор выпив стопку коньяку: неправильно!
Случай 2
Экзаменатор:
Идут два человека грязный и чистый у дороги баня
Кто пойдет мыться
Ученик: конечно чистый он всегда следит за собой, а грязному всеравно он привык быть грязным...
Экзаменатор, опять выпив стопку коньяку: неправильно
Случай 3
Экзаменатор:
идут два человека грязный и чистый у дороги баня.
Кто пойдет мыться?
Ученик: ну тогда не знаю.
Экзаменатор после 200 гр. коньяку:
Сынок, философия такая наука! Кого захочет того и отмоет...
Уважаемый писал:
AMIGURUMI66 Эту проблему уже вроде давно обсудили, а страничка форума называется "После дембеля" и в чем Вы видите обсуждение не по теме.
Политику частного предприятия строит хозяин предприятия, и я Вам скажу, многие хозяева от предложенной Вами кадровой политики отказались еще в 90 годах, так как с родственниками работать гораздо тяжелее чем с наемными. Если же Вы не можете устроится то создавайте свое предприятие, начните с малого и развивайте свое направление, да тяжело, да работать приходится по 25 часов в сутки, но это свое... [/b]
_________________
Уважаемый я же писал русским эпистолярным языком не нужны мне ваши советы!!! Наверное у вас есть дети и внуки вот и советуйте им!!!
Я сам разберусь что мне делать!!!
Сожалею, что отнял у вас ваше драгоценное время...
Под вашим руководством данный сайт потерял свою значимость, нужность и популярность(я так думаю)... Посмотрите сколько постоянных посетителей? Сами всё поймёте...
Уважаемый я же писал русским эпистолярным языком не нужны мне ваши советы!!! Наверное у вас есть дети и внуки вот и советуйте им!!!
Я сам разберусь что мне делать!!!
Ну тогда и незачем ныть... что мол на работу не берут... _________________ Чернюк Валерий Николаевич выпуск 1985 года Факультет АО курс Устюгова С.Н.
Факультет: СД Год поступления: 1986 Год выпуска: 1991 Зарегистрирован: May 11, 2010 Сообщения: 3114
Добавлено: Пн Мар 19, 2012 3:49 pm Заголовок сообщения: После дембеля
Про денежное довольствие военнослужащих - "распоряженцев"...
Всеобщее ликование в рядах Российской Армии и Внутренних Войсках МВД России вызвал федеральный закон (ФЗ) «О денежном довольствии военнослужащих и предоставлении им отдельных выплат», подписанный господином президентом РФ Дмитрием Медведевым 7 ноября 2011 года...
Так точно на ДМБ, работаю в "Челавиа" инженером по СД. Освоил иномарочную технику, мелкую поршневую, в перспективе вертолёты, но по ним есть нюансы - обучение за бугром, за счёт фирмы, придётся отрабатывать, а свою свободу я ценю.
Подробности о фирме здесь
http://chel-avia.ru/news/view.php?ID=64. Кто хочет научиться летать, милости просим, 300р. и ты пилот-любитель.
Факультет: СД Год поступления: 1983 Год выпуска: 1988 Зарегистрирован: Dec 14, 2008 Сообщения: 822 Откуда: Челябинск
Добавлено: Пт Мар 01, 2013 5:08 pm Заголовок сообщения:
Starik89 писал(а):
Борисыч, как спец в мелкокопытной авиации, подскажи, не попадалась ли тебе метода расчета швартовочных грузов?
Требования к якорным устройствам: РЭГА РФ-94, Гл.5, Ст.5.1.77 - 5.1.79, Стр.87-89, больше ни чего не нашёл,
http://www.docload.spb.ru/Basesdoc/46/46717/index.htm#i933054
Согласно РТО, наши "велосипеды" должны швартоваться при скорости ветра более 6 м/с.
Факультет: СД Год поступления: 1984 Год выпуска: 1989 Зарегистрирован: Dec 22, 2008 Сообщения: 1283 Откуда: г.Чехов Моск. обл.
Добавлено: Ср Мар 06, 2013 6:05 pm Заголовок сообщения:
Борисыч писал(а):
У нас швартуют к колёсам с бетоном. .
Т.е, так же, как на картинках по моим ссылкам? И нафига? Если место стационарное под этот тип, по-моему гораздо проще и надежнее приварить к ушам на плитах доп. швартовочные уши. На Камчатке с вертушек даже лопасти снимали и в ящик, чтоб не поломало ветром. У вас ветров вообще не бывает? Только метеориты??
Цитата:
о.Итуруп ап. Буревестник
"В 1979 году по острову Итуруп прошел тайфун "Тип". Тайфун был такой силы, что полностью сорвал и закрутил всю железную взлетно-посадочную полосу и уничтожил, практически все самолеты" http://aviaforum.ru/showthread.php?p=1234416
МСК, хоть и не Курилы, но рекламки как-то посносило, Лужков после того создал метеобюро Москвы!
А Ан-74 на ж. падали не дале как прошлой зимой.
Борисыч писал(а):
Требования к якорным устройствам: РЭГА РФ-94
Вот за это спасибо. Думал, в мануалах на эту тему что-то есть. Ну и "велики" эти у вас уж лет 5, не меньше. Какая Vветра за эти годы была? Сколь колес, примерный вес?
Факультет: СД Год поступления: 1983 Год выпуска: 1988 Зарегистрирован: Dec 14, 2008 Сообщения: 822 Откуда: Челябинск
Добавлено: Ср Мар 06, 2013 8:08 pm Заголовок сообщения:
Starik89 писал(а):
Борисыч писал(а):
У нас швартуют к колёсам с бетоном. .
Т.е, так же, как на картинках по моим ссылкам? И нафига? Если место стационарное под этот тип, по-моему гораздо проще и надежнее приварить к ушам на плитах доп. швартовочные уши. На Камчатке с вертушек даже лопасти снимали и в ящик, чтоб не поломало ветром. У вас ветров вообще не бывает? Только метеориты?? .
Они у нас в ангарах стоят(отапливаемых), красота За чем стоянку "ушами" портить? Вдруг какой-нибудь, только что слетавший первый самостоятельный и о..й от счастья, романтик неба наедет.
Starik89 писал(а):
Борисыч писал(а):
Требования к якорным устройствам: РЭГА РФ-94
Вот за это спасибо. Думал, в мануалах на эту тему что-то есть. Ну и "велики" эти у вас уж лет 5, не меньше. Какая Vветра за эти годы была? Сколь колес, примерный вес?
Как-то был ремонт в ангаре, выкатывали на улицу и швартовали (на всякий случай), колёс вполне достаточно. Ветры бывают сильные, недавно 22 м/с был, но т.к полоса грамотно ориентирована и ветры дуют вдоль, полёты состоялись. Самолёты, пока стояли на стоянке, были не пришвартованы, т.к. дуло им в борт, нормально, выдержали, только слегка крылышками покачивали.
Колёса на 16 дюймов, весят 70-80 кг. На маленький ставят по одному на плоскость, на Р2006 - по 2-3
Вы не можете начинать темы Вы не можете отвечать на сообщения Вы не можете редактировать свои сообщения Вы не можете удалять свои сообщения Вы не можете голосовать в опросах